گفتوگو نباشد، یا خشونت جای آن میآید یا فریبکاری، مصطفی ملکیانما فقط با گفتوگو میتوانیم از خشونت و فریبکاری رهایی پیدا کنیم. در جامعه هر مسالهای از سه راه رفع میشود، یکی گفتوگوست، یکی خشونت و دیگر فریبکاری. اگر در جامعه گفتوگو تعطیل شود دو رقیبی که جای آن را میگیرند، خشونت و فریبکاری هستند ... [ادامه مطلب]
خواندنی ها و دیدنی ها
در همين زمينه
17 دی» هزينه زندگی ۳.۶ ميليون تومان شد15 دی» اعتصاب ۹۰۰ کارگر "واگن پارس" پس از ۱۰ روز پايان يافت
پرخواننده ترین ها
» دلیل کینه جویی های رهبری نسبت به خاتمی چیست؟
» 'دارندگان گرین کارت هم مشمول ممنوعیت سفر به آمریکا میشوند' » فرهادی بزودی تصمیماش را برای حضور در مراسم اسکار اعلام میکند » گیتار و آواز گلشیفته فراهانی همراه با رقص بهروز وثوقی » چگونگی انفجار ساختمان پلاسکو را بهتر بشناسیم » گزارشهایی از "دیپورت" مسافران ایرانی در فرودگاههای آمریکا پس از دستور ترامپ » مشاور رفسنجانی: عکس هاشمی را دستکاری کردهاند » تصویری: مانکن های پلاسکو! » تصویری: سرمای 35 درجه زیر صفر در مسکو! احتمال اخراج گسترده کارگران واگن پارس«احتمال اخراج گسترده کارگران واگن پارس در پايان دی ماه در پی جديدترين تصميم کارفرما مبنی بر منفک کردن چهار کارگر رسمی اين کارخانه تقويت شده است.» ایلنا ـ منابع کارگری از احتمال اخراج گسترده کارگران واگن پارس اراک در پايان ماه خبر میدهند. بر اساس گزارشهايی که به ايلنا رسيده است احتمال اخراج گسترده کارگران واگن پارس در پايان دی ماه در پی جديدترين تصميم کارفرما مبنی بر منفک کردن چهار کارگر رسمی اين کارخانه تقويت شده است.
بر اساس گزارش کارگران، کارفرما به اين چهار کارگر گفته است حقوقشان را پرداخت میکند اما ديگر به کارخانه نيايند. کارگران واگن پارس روز دوشنبه هفته پيش (۱۵ دی) به اعتراض صنفی ده روزه خود خاتمه دادند. کارگران در اين ده روز در اعتراض به اخراج آقای درخشندهبخت، رئيس اخراجی شورای اسلامی کار، دست از کار کشيده بودند. اعتراض صنفی کارگران زمانی پايان يافت که اعضای شورای اسلامی کار از صدها کارگر اعتصابی اين کارخانه درخواست کردند برای نشان دادن حسن نيت خود به مقامهای محلی توليد را از سر بگيرند و به کارفرما و قرارگاه خاتم الاوصياء جهت اجرای مصوبه شورای تامين زمان بدهند. گفتنی است شورای تامين شهرستان اراک روز ۷ دی ماه امسال در جلسهای با حضور نمايندگان کارگران و کارفرما تصويب کرده بود کارفرما با رئيس اخراجی شورای اسلامی کار واگن پارس قرارداد کار منعقد کند و او را به کار خود بازگرداند. منابع کارگری در عين حال میگويند مدير داخلی واگن پارس به دليل عملکرد نامناسب مديرعامل اين واحد توليدی استعفاء داده است. کارگران حاکم شدن فضای امنيتی بر کارخانه و اجازه کارفرما به طلبکاران برای خروج مواد خام از کارخانه در روزهای گذشته را از دلايل استعفای او اعلام کردهاند. يکی از کارگران در اين باره به ايلنا گفت: اوايل اين هفته طلبکاران به کارخانه آمده بودند و بيش از ۱۲ تريلی از مواد خام را با حکم قضايی بردند. او افزود: شيوه مديرتی که کارفرما در پيش گرفته است آينده خوبی را برای کارخانه رقم نمیزند و ما را به ناکجا آباد میبرد. او با اشاره به مراجعه اعضای شورای اسلامی کار به استانداری مرکزی در اوايل اين هفته، گفت: مسئولان استانداری به اعضای شورای اسلامی کار گفتند که به قرارگاه خاتم الاوصياء، سهامدار عمده کارخانه، نامه ارسال کردند و از اين قرارگاه خواستند وضعيت آقای درخشندهبخت را مشخص کند و نتيجه را به استانداری گزارش دهد. گفتنی است تلاش خبرنگار ايلنا برای تماس با مديران کارخانه واگن پارس تا لحظه تنظيم اين خبر بینتيجه مانده است. Copyright: gooya.com 2016
|